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Extra Trend

2023-02-08 18:08:36 暂无评论 百科资料
Extra 来自Trend时装蕴含著对优雅、大气的女性形像认知与追求,崇尚知识女性通过外在的高品标故刚味时装,体现育丝复势仅自宜内在丰富的文化内涵和气质广扬修养。除此之外对女装本身风格质地契而不舍的投入、研发,更是为了追求一种精神、一种生活的哲学--自信与快乐、时尚与浪漫。而产品更是利用时尚的色彩、新颖的设计,将东、西方文化艺术巧妙的交错在简洁、矿直谁括苗是所活经大气的剪裁和结构中,并使其激发、碰撞,进而由内而外散360百科发出的优雅风韵、端庄大方。

公司简历

  锦綉时装服饰有限公司,英文Extra Trend简称ET,是一家集专业设计、生產和销售於一体的现代化女装企业。自2002年成立推出注册品牌"锦綉时装"以来,一直致力於引领都市知识女性的时尚穿衣品味;崇尚个性化、多元化搭配而又不失经典的著装理念和服饰文化;倾情塑造端庄、知性、来自优雅的美好形象。凭借準确的市场定位,经典、时尚而又结合消费群需求的设计风格和人性化的管理360百科理念,公司成立十年来逐年均已增长50%的速度迅速发展,现已拥有16000平方米操育的现代化厂房,300餘台平缝车位,年產近60万件时尚女装销售网络遍及全国20多个省和近200个地级市、县的专业批发市场、商场专厅和加盟专卖店。"锦綉时装"品牌风格和发展潜力已得到业界人士的广范认同,在全国各级客户中拥被安未有良好的口碑和美誉度,公司将不懈努力,深入强化精细化的生產管理,强化终端支持和服务客户的理念,以诚信、敬业、人性、公平為企业的文化内涵,努力将"锦綉时装"打造成艺术追求与商业运作完美融合的攻镇声穿情知性女装品牌!

公司荣誉

  2000年通过ISO9001国计标准质量体系认证,并荣获福建省著名商标称号

  2004年,"中国名牌"和"国家免检产品"荣誉称号的获得,使锦绣时装品牌插上了腾飞的双翅,迈入中国顶级若叫万没染品牌的行列。

  2004年被评为"中国名牌"产品称号。

营销队伍

 来自 Extra Trend从事东阿八女装服装行业多年的讲虽专业人员,更有行业中的佼佼者。 坚持诚信经营,互惠互利,供图发展,制造双赢的经营理念。

工厂员工

  公司现有员工1000多人,具有世界先进工艺的生產流水线48条,年生產能力530万件(套);同时锦綉时装公司為国内外几大著名女装品牌设计、开发、加工產品。

  工厂占地面积16000平阿岁们构年妒至那指断米左右,员工1000多人。技术、管理和业务人员200多人

  品牌定位: 28-38岁了解时尚、不盲目追求流行的都会女性,注重品味、质感、自信、坚持。

  Extra Trend作為女装专家,"尽显曲线魅力"的锦綉时装,激情奔放、彰鲜非凡、锐意革新、进取不息的精神,形成了锦綉时装幻360百科变灵动的设计语言。兼容并蓄、博积这罗越第讨祖采眾长的虚怀纳百川之风范,将西方之媚与东方之柔完美合壁,形成了锦綉时装超凡脱俗的个性与风格。美丽的缔造者与传播者-"锦綉时装",恒久不缀的打造著时尚东方的女性服饰新文化。每一个小细节都可能吸引客人购买的决心..

  我们的设计师确保收到客人设计稿后能极好的转化到成衣上刑营诗企向式,同样成衣设计车花图案。品质是我们的保证,我们有超过500个经过许据写备沿础么专业训练的操作工人,逐只各自从事不同专业的范围,以便為你们制造出优良的服装。固此,我们拥有先进的自动化设备配合生產。

  生產基去装庆检般地 :锦绣时装有限公司坐落于著名桥乡"中国服装名城" --东呢东莞,由香港锦绣时装(集团)公司投资创建于1991年。经过多年潜心的经营,被誉为--中国时装专家。2004年,"中国名牌"和"国家免检产品"荣誉称号的获得,使锦绣时装品牌插上了腾飞的双翅,迈入中国顶级深我期选地黄型品牌的行列。

卓越服往顾

  1.尊重他人,随时随地维护Extra Trend的形象。

  2.每个人都要有服务意识,把自己的下道工序或者是交接工作对象当成自己的客户。

  3.耐心细心的帮助客户解决问题,始终才难拿试达唱读以服务的态度面对客户,确保Extra Trend的每个客户每时每刻都面对真诚、贴心、全面的服务。

  4.与客户交流过程中即使不是自己的责任也不推诿。

  5.具有超前的服务意识,防患于未然。

团队精神

  1.积极融入团队,乐于接受同事的帮助配合团队完成工作。

  2.决策前积极发表建设性意见,充分参与团队讨论;决策后无论个人是否有异议,必须从言行上予以支持。

  3.积极阿草律主动分享业务知识和经验,主动给予同事必要的帮助,善于利用团队的力量解决问题和题非致伯困难。

  4.善于和不同类型的同事合作,不将个人喜好带入工作,充分体现对事不对人的原则。

  5.有主人翁意识,积极正面的影响团队,改善团队士气和氛围。

开拓创新

  1.有创新的精神,用变化的眼光看待日常的工作。

  2.以管理创新为先导,技术创新为手段,做到人人参与,人人创新。

  3.创新但要务实,不盲目的改变。

  4.在工作中有前瞻意识,建立新方法新思路。

  5.通过创新的方法带来业绩突破性的提高。

阳光正直

  1.真诚正直,表里如一,喜欢自己的工作,积极向上。

  航简耐苗军航便缺2.阳光自信,热爱Extra Trend,顾全大局,敢于表达自己的观点,直言不讳。

  3.不传播未经证实的消息,不背后不负责任的谈论人和事,能够正面引导,对于任何意见和反馈,有则改之,无则加勉。

  4.勇于承认错误,敢于承担责任并及时改正,遇到挫折不放弃,不断自我激励,努力提高业绩。

  5.对损害公司利益的不诚信行为正确有效的制止。

勤勉敬业

  1.今天的事不推到明天节服,上班时间只做与工作相关的事。

  2.遵循必要的工作流程,没有因工作失职而造成重复错误。

  3.持续学习,自我完善,做事情充分体现以结果为导向。

  4.能根据轻重缓急来正确安排工作优先级,做正确的事。

  5.遵循但不拘泥于工作流程,化繁为简,用较小的投入获得较大的工作效果。

积极成长

  1. 认同Extra Trend的企业文化,积极融入团队。

  2. 具有不断的学习精神,不断的完善自我。

  3. 始终以乐观主义的精神和必胜地信念影响并带动同事和团队。

  4. 通过制定个人职业规划并且不断付诸努力。

  5. 不断设定更高的目标,今天最好地表现是明天的最低要求。

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