1957年，生于北京，就读于北京外国语学校；高中毕业后，从事教育事业；

1977年，考入对外经贸大学，并于1982年获得文学学士学位；

1982年，进入外经贸部工作；

1985年，进入美国哥伦比亚大学法学院学习；

1988年，获得哥伦比亚大学法学博士学位；当年考得纽约州和新泽西州律师资格，成为获取此双重律师资格的华人；

1992年，加入星巴克公司，任法律和公司事务部副总裁；

1995年，任星巴克国际有限公司全球副总裁；

2001年，退休回到中国；

2003年，出任上海良友金伴便利有限公司总裁以及RIM China谘询公司执行长；

2005年底，重返星巴克，任星巴克咖啡公司高级副总裁兼星巴克大中华区董事长至今。

公司的成功，经营上的成功或者是投资上的成功，最大的成功首先是被消费者接受，消费者接受了，公司才能够真正有长远的发展。

一个人的基本素质是非常重要的，而一个人的技能却是可以排在后面的，因为一个基本素质好的人，培养出所需要的技能是非常容易的。

一个合格的企业是满足消费者的需要，而一个优秀的企业是创造消费者的需要，引领消费者的需要和创造它的未来。

这个世界上，只有我不想做的，没有我想做而做不成的。

星巴克公司全球高级副总裁王金龙

宁做鸡头，不做凤尾。